株洲市人社局 -凯发app下载

（2021年全市人力资源和社会保障工作会议现场）

　　3月8日，全市人力资源和社会保障工作会议召开，全面总结2020年及“十三五”期间工作，安排部署2021年工作，推动“十四五”全市人社工作开好局、起好步。市委常委、市政府常务副市长何剑波出席会议并讲话，市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长蒋湘晖作工作报告，市政府副秘书长方靖主持会议。
　　会议指出，2020年，面对突如其来的新冠肺炎疫情冲击，各级人社部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党中央、国务院和省委、省政府及市委、市政府决策部署，统筹推进疫情防控和稳就业、保民生各项工作，全市人社工作保持“总体平稳、稳中有进”的良好态势，在大战大考中交出了优异答卷。就业局势的总体稳定并好于预期，株洲获评2020年度湖南省促进就业工作先进地区，获得省政府“真抓实干，成效明显”表彰激励。社会保障体系进一步健全，保障水平稳步提高。深化体制机制改革，为推动经济社会发展提供了有力的人才支撑和智力保障。紧盯劳动关系领域风险点，保持了劳动关系和谐稳定。坚持精准施策，为打赢脱贫攻坚战贡献了人社力量。坚持以党的政治建设为统领，不断促进党的建设与人社事业发展高度融合，市人社局成功创建省文明标兵单位。
　　何剑波常务副市长充分肯定了全市人力资源和社会保障工作取得的成绩。他指出，要站在落实十九届五中全会精神和实施“三高四新”战略的高度来开展2021年人社工作，认真分析人社工作面临的新形势、新要求，找准定位，增强信心。围绕城镇调查失业率、省政府“真抓实干”表彰激励、民生实事、绩效考核等四项指标，全力推进就业创业工作，以政府公共就业服务平台为依托，打造“线上 线下，政府 市场”相结合的就业服务模式。扎实做好人力资源工作，打造面向学校、面向企业的实训培训基地，切实提升株洲职业技能培训软硬件水平。突出抓好社会保障工作，持续扩大社保覆盖面，确保社保待遇及时足额发放。着力落实治欠保支任务，要主动作为把工作做在平时，建立长效的解决机制。切实办好民生实事，进一步优化项目设置、细化指标任务、量化考核标准，强化后续管理。
　　蒋湘晖局长对2021年人社工作作了具体部署，他强调，2021年要聚焦实施“三高四新”战略、实现“两个加快”目标，推动人社事业高质量发展，确保“十四五”全市人社工作开好局、起好步，以优异成绩庆祝建党一百周年。把就业作为人社系统第一位的工作，坚持政策优先稳定就业、经济发展扩大就业、创新创业带动就业、兜底援助保障就业“四轮驱动”，重点实施“2745310计划”。以全面深化社会保险领域改革为抓手，以发展多层次、多支柱养老保险体系为重点，健全覆盖全面、统筹城乡、公平统一、可持续的社会保障体系。紧扣市委、市政府关于实施“中国动力谷人才行动”的部署要求，加快健全人才发展体制机制，实施株洲技能人才振兴计划，推进技工教育提质、技能培训增效、基础能力提升、技能人才激励、全方位服务、全社会动员工程。强化治理、防控风险、优化分配，保障劳动者待遇和权益，确保劳动关系总体和谐稳定。持续做好人社扶贫各项工作，保持相关政策举措的稳定性延续性，着眼全面建设湘赣边乡村振兴示范区，逐步健全人社领域常态化帮扶机制。全面推进人社公共服务体系建设，全面推行证明事项告知承诺制，全面实施人社政务服务“好差评”，推动建立社会保障卡为载体的“一卡通”居民服务新模式，为群众办事提供更加优质、更高效率的人社服务。
　　会议要求，全市各级人社部门要坚定信心，保持定力，以钉钉子精神抓好2021年各项目标任务落实。坚持党建统揽，以“高站位”推动“高质量”，从政治上谋划推动，在做到“两个维护”中更好地体现人社工作价值。强化风险防控，以“底板”稳住“底线”，始终绷紧风险防控这根弦，认真梳理各领域各方面的风险隐患，加强分析研判，想全想细想到万一，化解存量风险、防范增量风险。践行核心价值，以“文化”滋养“文明”，加强人社文化建设，坚守社会主义核心价值观 “主心骨”，建好文明机关“主阵地”，把握宣传思想工作“主动权”，打造更高层次、更高水平的文明机关。
　　市就业创业和农民工工作领导小组成员单位和相关单位分管负责人，各县市区政府、株洲经开区管委会分管领导，市、县人社局相关负责人参加会议。

【相关链接】株洲稳就业“2745310计划”
　　“2”：紧盯“城镇新增就业5.2万人”和“城镇调查失业率与全省一致”两项主要指标。
　　“7”：着力服务好高校毕业生、退役军人、农民工、城镇困难人员、脱贫人口、退捕渔民、清水塘搬迁改造企业下岗失业人员七大重点群体就业。
　　“4”：推进充分就业社区（村）建设、职业培训提质增量、就业服务能力提升、劳动者权益待遇维护保障四大行动。
　　“5”：实施“援企稳岗、创业增岗、见习留岗、新业扩岗、公益安岗”五大工程。
　　“3”：强化政策、资金、组织三大保障。
　　“10”：在全市范围内开展“就业扶贫十大活动”，即第五届“春风行动·百企万岗”稳就业专项活动、“返乡人员就业基地”创建活动、“311就业服务日”活动、“带贫主体专场招聘”活动、“贫困大学生岗位对接”活动、“稳定公益专岗”活动、“贫困劳动力技能大比武”活动、“贫困劳动力就业线上服务”活动、“扶贫车间提质升级”活动、“贫困弱劳动力灵活就业试点”活动。